Formations à la carte

L’expertise de notre équipe et de nos réseaux nous permet d’offrir différentes formations sur mesure pour répondre à vos besoins. Sans s’y limiter, voici un aperçu des différents thèmes qui peuvent être abordés.

 

Accessibilité et inclusion en loisir

Explorez une opportunité en proposant une formation axée sur l'accessibilité et l'inclusion en loisir. Si votre intérêt est captivé par ces enjeux et que vous aspirez à jouer un rôle dans la mise en place d'espaces de loisir plus accessibles et inclusifs, cette formation est faite pour vous.

Plusieurs volets peuvent être traités spécifiquement :

• Les notions théoriques de l’accessibilité et l’inclusion : les vecteurs d’accessibilité, l’intersectionnalité, les différents types de discrimination, les biais inconscients, les microagressions, etc.
• Les différentes oppressions et les obstacles spécifiques que vivent certains groupes de la population dans leur participation au loisir : Les personnes LGBTQ2 +, les personnes immigrantes, les personnes en situation de handicap, les personnes âgées, les personnes racisées, les personnes vivant avec des enjeux de santé mentale, les personnes grosses.
• Exploration du répertoire Loisir inclusif et les différents aspects qui touchent le travail d'une personne en loisir : Les communications, la gestion ressources humaines, la programmation, la gouvernance et les équipements et infrastructures.

 

Communication inclusive

L’objectif de cette formation est de connaître les principes de bases de la communication inclusive et de se partager des stratégies qui favorisent des communications inclusives et accessibles. Pour ce faire, trois éléments des communications inclusives seront abordés : à travers les mots, à travers les images et dans la forme.

Plusieurs stratégies concrètes seront partagées, ainsi que différents outils et ressources pour vous outiller.

 

Médias sociaux

Découvrez différents cas vous permettant de maîtriser les meilleures stratégies pour augmenter votre visibilité dans le milieu du loisir. De l'art d'écrire un texte accrocheur à l'augmentation de l'engagement en ligne, en passant par le choix judicieux des visuels et les tendances incontournables sur chaque plateforme, nous abordons tous les aspects essentiels.

 

Introduction à Canva

Canva est un outil simple et intuitif qui permet de créer des designs graphiques de qualité professionnelle. C’est un outil idéal pour ceux qui souhaitent produire des visuels attrayants rapidement et facilement. Cette formation sur Canva vise à initier les participants et participantes aux bases de la création graphique en ligne et à les familiariser avec l’outil pour créer des visuels adaptés pour leur communication. Accès gratuit au logiciel pour OBNL, découverte de l'interface, et création étape par étape de visuels professionnels.

 

L’approche PALAIS

Découvrez et utilisez l'approche PALAIS  (Plaisir – Apprentissage – Ludique – Accessibilité – Inclusion – Souplesse) pour animer vos formations et favoriser l'apprentissage.

L'apprentissage devient plus facile grâce à des stratégies ludiques qui rendent les discussions animées et favorisent une participation active. Vous découvrirez des jeux brise-glace pour créer une ambiance conviviale, ainsi que des jeux d'activation pour stimuler la réflexion.

 

Introduction au recrutement et à la rétention du personnel en loisir

Face aux différents enjeux du marché du travail, les employeurs doivent mettre en place des stratégies pour attirer et retenir les meilleurs talents dans leurs équipes. Cette formation aborde les bonnes pratiques de recrutement et de rétention du personnel en loisir, de la rédaction d’une offre d’emploi à la fidélisation des équipes de travail.

Plusieurs thèmes peuvent être abordés :

• Processus d’embauche
• Grille d’analyse du CV et de la lettre de motivation
• Erreurs d'affichage
• Respect de la Charte des droits et libertés du Québec
• Contrat de travail
• Pourquoi les employé.es quittent?
• Satisfaction du personnel
• Formation continue et développement professionnel 

 

Développer son offre d’activités parascolaires

Cette formation a pour but d’accompagner les organisations de loisir dans le processus de développement d’une offre d’activités en parascolaire. En passant par l’analyse de ses propres ressources et de son offre de service actuelle pour aboutir à l’élaboration d’une fiche d’activité, la formation vise à offrir aux participants et participantes une réflexion guidée les menant à adapter leurs activités à des jeunes du secondaire.

 

Pour toutes questions en lien avant les formations à la carte ou pour connaître les modalités pour recevoir une de ces formations, n’hésitez pas à nous contacter à cqlformation@loisirquebec.com